Con más de 250 horas como conferencista nacional e internacional en destacados eventos, Joanna Prieto le ayuda a entender el mundo de hoy con una mirada profunda desde el ser humano en diferentes campos como:

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TECNOLOGÍA

SOFT IS THE NEW HARD

Es la temática central que  busca inspirar y empoderar a las personas para afrontar la transformación y la economía digital.  En plena víspera de una cuarta revolución industrial, que genera un cambio drástico en la manera cómo vivimos hoy, las empresas y las organizaciones deben entender que el mundo no es el mismo hoy que hace 10 años y tampoco lo será dentro de 10 o 20. En esta serie de conferencias alrededor de la tecnología se muestra el rol de la diversidad, de las personas, de la educación, de la cultura y el enorme potencial de uso, apropiación y creación de tecnología exponencial.

Millennials/ Innovación, Economía y Transformación digital/ Diversidad/Cuarta Revolución Industrial/ Habilidades blandas/ Comunicación digital.

LIDERAZGO

¡DEL LIDERAZGO PERSONAL AL COLECTIVO!

Resulta hoy fundamental y más que nunca, que resurja o se cultive ese líder invisible (propósito) que todos llevamos dentro. Hablamos hoy del liderazgo consciente y exponencial que provenga de un verdadero liderazgo personal que inspire a seguidores y colaboradores a ser mejores cada día. En esta mirada del liderazgo Joanna invita a cada ser humano a empoderarse y liderar desde su propósito de vida. Motiva a colaboradores y líderes de organizaciones a ejercer un liderazgo consciente basado en valores, más allá del miedo; los líderes exponenciales de hoy no intentan cambiar el mundo, se transforman a ellos mismos para inspirar e influenciar con resultados y coherencia el cambio que quieren ver en su equipo y entorno.

Millennials/ Emprendimiento/ Liderazgo exponencial/ Empresa consciente/ Trabajo en equipo/ Colaboración/ Habilidades blandas/Cultura y valores organizacionales/ Coaching de equipos/ Gestión del cambio/ Comunicación estratégica

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LIDERAZGO

¡DEL LIDERAZGO PERSONAL AL COLECTIVO!

Resulta hoy fundamental y más que nunca, que resurja o se cultive ese líder invisible (propósito) que todos llevamos dentro. Hablamos hoy del liderazgo consciente y exponencial que provenga de un verdadero liderazgo personal que inspire a seguidores y colaboradores a ser mejores cada día. En esta mirada del liderazgo Joanna invita a que cada ser humano se empodere y lidere desde su propósito de vida. Motiva a colaboradores y líderes de organizaciones a ejercer un liderazgo consciente basado en valores, más allá del miedo; los líderes exponenciales de hoy no intentan cambiar el mundo, se transforman a ellos mismos para inspirar e influenciar con resultados y coherencia el cambio que quieren ver en su equipo y entorno.

Millennials/ Emprendimiento/ Liderazgo exponencial/ Empresa consciente/ Trabajo en equipo/ Colaboración/ Habilidades blandas/Cultura y valores organizacionales/ Coaching de equipos/ Gestión del cambio/ Comunicación estratégica

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MARCA PERSONAL

¡NO MÁS TALENTOS OCULTOS!

En la mirada de Joanna la marca personal debe partir del propósito de cada individuo, las marcas exitosas tienen unos valores de vida que los llevan a otro nivel, son personas con una seguridad arrolladora, conocedoras de sus talentos y potencial. Emprender un proyecto de marca personal con éxito requiere dejar huella en el mercado, generar una marca reconocible, deseada, rentable y sostenible; sin duda se convierte en una herramienta y estrategia clave para que los emprendedores, colaboradores, líderes, etc se destaquen y diferencien en un ecosistema donde la reputación, el branding y marketing personal posiciona como referente o líder de opinión a quién con perseverancia, buena comunicación y coherencia establece una relación mucho más cercana, directa y profesional con sus públicos, sean éstos potenciales clientes, aliados o la propia red de contactos.

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DESARROLLO PERSONAL Y EMPRENDIMIENTO

Dale la Vuelta a la Tortilla, Al Agua Pat@s, Resiliencia para el Éxito y En la Mente y El Corazón de un Emprendedor hacen parte de la serie de conferencias creadas para inspirar y empoderar a la acción, venciendo las barreras y miedos que nos rodean cuando queremos emprender retos en nuestra vida. A través de su experiencia Joanna entrega valiosas herramientas para empresas, hombres, mujeres y jóvenes que persiguen sueños. Ayuda a elevar los niveles de conciencia para desbloquear miedos, comparte casos de éxitos y narra apartes especiales de su propio camino hacia el éxito. Emprender cualquier proyecto en la vida, sea personal, profesional o empresarial nos supone mucho más que conocimiento y competencias, nos lleva sobretodo, a ser gerentes de la primera gran empresa a cargo ¡Nuestra vida!.

Valores/ Habilidades blandas/ Resiliencia/ Espiritualidad/ Empoderamiento y liderazgo personal/ Maestría y poder personal/ Inspirar equipos y comunidades

DESARROLLO PERSONAL Y EMPRENDIMIENTO

«Dale la Vuelta a la Tortilla» y «Al Agua Pat@s» hacen parte de la serie de conferencias creadas para inspirar y empoderar a la acción, venciendo las barreras y miedos que nos rodean cuando queremos emprender retos en nuestra vida. A través de su experiencia Joanna entrega valiosas herramientas para empresas, hombres, mujeres y jóvenes que persiguen sueños. Ayuda a elevar los niveles de conciencia para desbloquear miedos, comparte casos de éxitos y narra apartes especiales de su propio camino hacia el éxito. Emprender cualquier proyecto en la vida, sea personal, profesional o empresarial nos supone mucho más que conocimiento y competencias, nos lleva sobretodo, a ser gerentes de la primera gran empresa a cargo ¡Nuestra vida!.

Valores/ Habilidades blandas/ Resiliencia/ Espiritualidad/ Empoderamiento y liderazgo personal/ Maestría y poder personal/ Inspirar equipos y comunidades

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GÉNERO Y DIVERSIDAD

CÓMO SER UNA WOMAN TO WATCH

Es una de las conferencias en las que Joanna inspira directamente a las niñas, jóvenes y mujeres que desean convertirse en líderes y verdaderas agentes de cambio con propósito y acción. A través de sus diferencias experiencias y obstáculos en su vida, Joanna va contando las creencias limitantes que le impedían avanzar, así mismo, sus creencias expansivas que le permitieron lograr sus metas y triunfar. Una caja de herramientas útiles, sencillas, sinceras y ajustadas a cada mujer para que llegue a ser una Woman To Watch como ella, y las muchas ya premiadas en el mundo con esta prestigiosa distinción.

Diversidad como estrategia empresarial, es fruto de la interacción, intervención y aprendizaje logrado en los últimos años colaborando con empresas y personas a diseñar y desarrollar estrategias de diversidad, equidad e inclusión que permean la cultura organizacional y potencien la productividad del mercado global.

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EDUCACIÓN DISRUPTIVA

MENOS PROFESIONALES CON TÍTULOS, MÁS SERES HUMANOS CON PROPÓSITO

Así es el título de uno de los artículos más exitosos del blog de Joanna que se convirtió en eje central de sus charlas de educación con enfoque disruptivo.  Speaker en Campus Party y varios eventos de educación, Joanna hace un llamado a avanzar hacia una re-evolución educativa que nos capacite para sobrevivir, que desde las aulas y con toda la comunidad académica nos permita crear una verdadera cultura de innovación, de co-creación, colaboración y claro, permita construir una sociedad feliz y próspera con sentido de propósito para todos. Hay que pasar de la fábrica de profesionales con títulos a seres humanos con propósito que puedan contribuir en su máxima capacidad, desde su intuición y vocación, con total libertad y oportunidad para crear el mundo que queremos.

EDUCACIÓN DISRUPTIVA

DE PROFESIONALES CON TÍTULOS, A SERES HUMANOS CON PROPÓSITO

Así es el título de uno de los artículos más exitosos del blog de Joanna que se convirtió en eje central de sus charlas de educación con enfoque disruptivo.  Speaker en Campus Party y varios eventos de educación, Joanna hace un llamado a avanzar hacia una re-evolución educativa que nos capacite para sobrevivir, que desde las aulas y con toda la comunidad académica nos permita crear una verdadera cultura de innovación, de co-creación, colaboración y claro, permita construir una sociedad feliz y próspera con sentido de propósito para todos. Hay que pasar de la fábrica de profesionales con títulos a seres humanos con propósito que puedan contribuir en su máxima capacidad, desde su intuición y vocación, con total libertad y oportunidad para crear el mundo que queremos.

Educación/Tecnología/Innovación/Aprendizaje Organizacional/Docentes/Disrupción

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Joanna Prieto